| 课程名称 | 天数 | 价格 | 讲师 | 1月 | 2月 | 3月 | 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 《股权激励与合伙制落地咨询方案班》 | 3 | 9800 | 郑老师 | 17-19 广州 | 21-23 杭州 | 16-18 广州 | 25-27 杭州 | 27-29 广州 | 22-24 杭州 |
||||||
| 《基于战略导向的薪酬与绩效管理》 | 2 | 4980 | 李老师 | 09-10 上海 | 13-14 北京 | 25-26 深圳 | 20-21 广州 | 17-18 上海 | 21-22 北京 | 26-27 深圳 | |||||
| 《设计合理的薪酬体系》 | 2 | 5890 | 待定 | 13-14 上海 | 14-15 成都 | 16-17 上海 | 16-17 北京 | 11-12 上海 | 27-28 成都 | 17-18 上海 | 19-20 北京 |
||||
| 《绩效考核暨KPI+BSC 实战训练营》 | 2 | 4580 | 蔡老师 | 11-12 广州 24-25 上海 | 15-16 北京 | 13-14 深圳 | 16-17 上海 | 15-16 广州 | 12-13 北京 | 16-17 上海 | 21-22 深圳 | 11-12 上海 | 09-10 北京 16-17 广州 |
||
| 《企业绩效体系两天方案班》 | 2 | 4580 | 蔡老师 | 11-12 广州 24-25 上海 | 15-16 北京 | 13-14 深圳 | 16-17 上海 | 15-16 广州 | 12-13 北京 | 16-17 上海 | 21-22 深圳 | 11-12 上海 | 09-10 北京 16-17 广州 |
||
| 《组织发展与人才激励方案设计研修班》 | 3 | 6980 | 梁老师 | 27-29 上海 | 17-19 上海 | 22-24 深圳 | 16-18 广州 |
||||||||
| 《次元破壁-职场Z世代员工沟通与激励》 | 2 | 3800 | 刘老师 | 25-26 杭州 | 16-17 广州 |
||||||||||
| 《薪酬体系设计实操：从理念到工具激活员工》 | 2 | 4800 | 李老师 | 27-28 东莞 | 15-16 广州 |
||||||||||
| 《向华为学习：TUP股权激励实战落地》 | 1 | 3800 | 洪老师 | 15 深圳 | 18 重庆 25 广州 | ||||||||||
| 《向华为学习：力出一孔的销售组织和激励设计》 | 2 | 5800 | 蒋老师 | 14-15 上海 | 24-25 天津 | 19-20 北京 | 23-24 深圳 | 28-29 广州 | |||||||
| 《OKR敏捷目标管理与执行》 | 2 | 4580 | 许老师 | 14-15 深圳 | 22-23 广州 | 25-26 北京 | |||||||||
| 《心理学在员工激励和团队管理中的应用》 | 2 | 4800 | 王老师 | 24-25 深圳 | 07-8 上海 | 19-20 北京 26-27 广州 | 09-10 苏州 | 28-29 成都 | 25-26 深圳 | 08-9 上海 | 20-21 北京 | ||||
| 《股权激励与合伙人制度设计》 | 2 | 4000 | 梁老师 | 19-20 广州 | 25-26 广州 | 17-18 广州 | 15-16 广州 | ||||||||
| 《如何成功实施战略性绩效管理》 | 2 | 3800 | 李老师 | 06-7 广州 | |||||||||||
| 《劳动法系列课：薪酬绩效管理法律风险防范策略与案例分析》 | 1 | 1600 | 钟老师 | 23 广州 | |||||||||||
| 《股权结构设计与股权激励》 | 1 | 2800 | 王老师 | 25 广州 | |||||||||||
| 《绩效管理与面谈技巧》 | 2 | 4580 | 王老师 | 17-18 广州 | |||||||||||
| 《激励性薪酬体系设计与优化》 | 2 | 3800 | 曹老师 | 21-22 广州 | |||||||||||
| 《“向谷歌学习”——OKR敏捷绩效管理与创新》 | 2 | 3800 | 张老师 | 11-12 广州 | |||||||||||
| 《BSC+KPI绩效管理实战技术与方法》 | 2 | 4200 | 杨老师 | 21-22 广州 | 27-28 深圳 | 17-18 广州 |
