| 课程名称 | 天数 | 价格 | 讲师 | 1月 | 2月 | 3月 | 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 |
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| 《高绩效销售团队久赢真经——销售团队建设与销售人员考核激励》 | 2 | 3200 | 张老师 | 10-11 上海 24-25 深圳 | 16-17 上海 23-24 深圳 | ||||||||||
| 《引领变革：组织变化期间如何管理和激励员工？》 | 2 | 3600 | 王老师 | 12-13 上海 | 01-2 上海 |
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| 《赢在薪酬－基于SMART原理的薪酬体系设计》 | 2 | 3800 | 郑老师 | 10-11 上海 23-24 深圳 | 20-21 北京 | 11-12 上海 18-19 北京 |
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| 《企业股权激励实战——留驻、吸引和激励核心人才》 | 2 | 5800 | 何老师 | 27-28 上海 | 10-11 深圳 | 21-22 上海 28-29 深圳 | |||||||||
| 《80、90后员工激励与沟通技巧》 | 1 | 1980 | 何老师 | 12 杭州 | 19 上海 | 19 杭州 | |||||||||
| 《外销团队建设与管理暨外销人员的考评与激励》 | 2 | 3200 | 陈老师 | 23-24 上海 30-31 深圳 | |||||||||||
| 《心理学在员工激励和团队管理中的应用》 | 2 | 3800 | 胡老师 | 28-29 上海 | 19-20 上海 | ||||||||||
| 《心理学在员工激励中的应用》 | 1 | 2000 | 胡老师 | 28 上海 | 19 上海 | ||||||||||
| 《房地产移动互联网O2O，营销团队管控激励与碧桂园营销拓展核心解密》 | 3 | 4880 | 骏老师 | 23-25 上海 23-25 上海 | |||||||||||
| 《岗位分析与薪酬设计管理培训》 | 1 | 1800 | 蔡老师 | 17 上海 25 北京 | 01 广州 | 22 广州 28 上海 | 12 广州 26 北京 | 09 上海 24 深圳 | 14 北京 21 广州 | 11 上海 | 15 北京 23 广州 | 18 北京 25 深圳 | 07 上海 22 广州 | 06 北京 19 上海 27 深圳 |
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| 《3E薪资设计与薪酬管理技巧》 | 2 | 4500 | 张老师 | 09-10 上海 | 17-18 上海 25-26 深圳 | ||||||||||
| 《6D计件型薪酬设计》 | 2 | 3200 | 陈老师 | 23-24 上海 | |||||||||||
| 《企业股权激励实战——留驻、吸引和激励核心人才》 | 2 | 5400 | 何老师 | 12-13 上海 12-13 上海 12-13 上海 | 09-10 深圳 09-10 深圳 09-10 深圳 | ||||||||||
| 《驱动力—新生代员工的非物质激励心理学》 | 2 | 3600 | 孙老师 | 05-6 上海 | 04-5 上海 04-5 上海 |
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| 《3E薪资设计与薪酬管理技巧》 | 2 | 4500 | 张老师 | 10-11 上海 19-20 深圳 | 20-21 深圳 27-28 上海 | ||||||||||
| 《岗位分析、任职资格与薪酬福利优化实战训练》 | 1 | 1800 | 金老师 | 15 上海 22 深圳 | 17 上海 24 深圳 | ||||||||||
| 《全面薪酬设计与管理》 | 2 | 3800 | 张老师 | 12-13 上海 | |||||||||||
| 《企业股权激励咨询班——落地方案设计》 | 4 | 39800 | 薛老师 | 05-8 上海 | |||||||||||
| 《3E薪资设计与薪酬管理技巧》 | 2 | 4500 | 张老师 | 06-7 上海 |
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| 《薪酬体系的搭建》 | 2 | 3600 | 邵老师 | 24-25 上海 | 13-14 上海 |
