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开课城市:
开课年份:
课程名称 天数 价格 讲师 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月
《创新思维与问题解决行动学习工作坊》 2 3800 马老师 17-18
广州
22-23
杭州
《BEST高能经验萃取--将组织经验转化为培训成果》 2 4200 邱老师 15-16
深圳
《最新《民法典》下的劳动合同管理》 1 2500 毕老师 25
杭州
《社保统征下的人资管理合规与个税新政运用》 2 4200 郭老师 24-25
杭州
《高效组织再造2.0-组织效能提升的11个关键》 2 4200 王老师 17-18
杭州
《后疫情时代--薪酬绩效设计方案》 2 3800 许老师 10-11
杭州
《以终为始,重塑价值”—--基于6D的培训项目管理与基于胜任模型的人才发展体系建设高级研讨培训班》 2 3600 专家 12-13
长沙
19-20
杭州
26-27
郑州
《OD实战:5方法+7模式组织诊断实践技能》 2 4200 白老师 15-16
杭州
20-21
广州
《人才领航:打造面向未来的人才战略》 2 4200 何老师 25-26
杭州
20-21
广州
《新任HR经理人训练营》 2 4200 周老师 20-21
杭州
《激活组织:核心人才的激励与保留策略》 2 3800 娄老师 13-14
杭州
《基于经验萃取的精品课程开发工作坊》 2 3800 刘老师 22-23
杭州
《决策者的人力资源管理》 2 6800 蔡老师 26-27
杭州
《金牌面试官--高效招聘与精准面试法》 2 4200 张老师 28-29
杭州
《人才盘点与人才梯队发展管理》 2 3800 栾老师 14-15
杭州
《最新劳动法、民法典背景下企业人力资源法律风险重点、疑点、难点全解及典型劳资案例分析高级研讨班》 3 3600 钟老师 16-18
杭州
14-16
厦门
23-25
上海
30-32
广州
《卓越内训师(TTT)授课技巧训练营》 2 3980 魏老师 29-30
北京
29-30
杭州
20-21
北京
27-28
杭州
24-25
北京
《新时代下人力资源管理能力提升训练》 3 3600 孙老师 张老师 08-10
西安
15-17
呼伦贝尔
22-24
武汉
20-22
昆明
25-27
成都
27-29
深圳
08-10
重庆
16-18
杭州
22-24
南宁
08-10
郑州
15-17
海口
22-24
昆明
《薪酬体系设计实战班》 2 4680 李老师 22-23
北京
17-18
杭州
《“咨询教练式”绩效薪酬管理体系设计》 2 4200 葛老师 15-16
北京
22-23
杭州
10-11
北京
17-18
杭州
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