课程名称 | 天数 | 价格 | 讲师 | 1月 | 2月 | 3月 | 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 |
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《公司治理与股权激励》 | 2 | 3800 | 徐老师 | 05-6 广州 05-6 广州 | 23-24 广州 | ||||||||||
《公司治理与股权激励》 | 2 | 3800 | 徐老师 | 15-16 广州 |
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《公司治理与股权激励》 | 2 | 3500 | 徐老师 | 09-10 广州 | |||||||||||
《薪酬体系设计中的难点与疑点问题解决》 | 1 | 1800 | 白老师 | 19 广州 | |||||||||||
《岗位分析与薪酬设计管理培训》 | 1 | 2300 | 蔡老师 | 14 广州 21 上海 | 18 广州 25 上海 | 15 上海 22 广州 | 12 北京 26 深圳 | 09 上海 16 广州 | 12 北京 28 深圳 | 11 上海 18 广州 | 23 深圳 |
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《销售管理者的自我管理与团队激励》 | 2 | 3200 | 陈老师 | 22-23 广州 | |||||||||||
《连锁门店股权激励方案班》 | 2 | 9800 | 刘老师 | 29-30 广州 | 18-19 广州 | 20-21 广州 | 14-15 广州 | 23-24 广州 | |||||||
《岗位分析与薪酬设计管理培训》 | 1 | 1800 | 蔡老师 | 08 广州 | |||||||||||
《基于员工能力的薪酬激励体系设计》 | 2 | 2480 | 汪老师 | 26-27 广州 | 24-25 深圳 | ||||||||||
《岗位分析与薪酬设计管理培训》 | 1 | 1800 | 蔡老师 | 17 广州 | 13 深圳 20 上海 | 10 广州 17 北京 | 19 北京 26 广州 | 17 上海 24 深圳 | 14 北京 21 广州 | 11 上海 25 深圳 | 30 深圳 | 13 上海 20 广州 | 11 北京 17 上海 24 深圳 |
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《薪酬福利构建》 | 2 | 3200 | 张老师 | 09-10 广州 | |||||||||||
《管理者的“心理疏导”与“激励技巧”技巧》 | 2 | 2800 | 彭老师 | 29-30 广州 | |||||||||||
《岗位分析与薪酬设计管理培训》 | 1 | 1800 | 蔡老师 | 19 广州 | 09 深圳 22 上海 | 13 广州 20 北京 | 25 深圳 | 12 上海 20 深圳 | 10 北京 24 深圳 | 13 上海 21 广州 | 19 北京 26 深圳 | 08 上海 23 广州 | 07 北京 13 上海 |
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《报酬和福利管理专家胜任力特训营》 | 2 | 3800 | 陈老师 | 24-25 广州 | 26-27 广州 | 28-29 广州 | 22-23 广州 | 24-25 广州 | |||||||
《高级管理沟通与高效部属激励精华》 | 2 | 2800 | 鲍老师 | 15-16 广州 | |||||||||||
《“五步连贯”股权激励法--留驻核心人才》 | 2 | 6900 | 薛老师 | 18-19 北京 18-19 北京 18-19 北京 | 01-2 上海 15-16 深圳 15-16 深圳 01-2 上海 15-16 深圳 01-2 上海 | 14-15 广州 14-15 广州 14-15 广州 | 02-3 上海 10-11 北京 22-23 深圳 22-23 深圳 22-23 深圳 10-11 北京 10-11 北京 02-3 上海 02-3 上海 | 22-23 上海 | 04-5 深圳 04-5 深圳 | ||||||
《报酬和福利管理专家胜任力特训营》 | 2 | 3800 | 陈老师 | 23-24 广州 23-24 广州 | 12-13 广州 | ||||||||||
《中小板、创业板上市与股权激励方案设计与实施》 | 3 | 0 | 26-28 上海 | 11-13 深圳 | 16-18 广州 |
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《股权激励“9D模式”---留驻核心人才》 | 2 | 0 | 18-19 广州 | ||||||||||||
《岗位分析与薪酬设计管理培训》 | 1 | 0 | 17 广州 | 21 深圳 | 18 广州 | 23 深圳 | 20 广州 | 25 上海 | 5 北京 19 北京 | 23 上海 | 14 北京 27 深圳 | 11 上海 |